WhiteBIT інвестує в таланти: як потрапити у безплатну Global Talent Program для Web3-фахівців

Сьогодні в Україні практично відсутня профільна освіта у сфері блокчейну, через що на ринку виникає гострий дефіцит кваліфікованих розробників. Саме тому найбільша європейська криптобіржа за трафіком WhiteBIT запускає Global Talent Program. 

Ця програма створена виключно для українських розробників, щоб підтримати ці таланти у прагненні перекваліфікуватися та дати їм старт у міжнародному Web3. Чотиримісячний інтенсив стартує 2 березня та має на меті трансформувати розробників рівня Junior+ з інших сфер у впевнених професіоналів в блокчейн-індустрії.

У партнерському тексті – головні деталі та нюанси. 

Чому розробникам варто звернути увагу на Web3 саме зараз?

• Глобальний масштаб та вплив. Можливість працювати над продуктами нового покоління, якими користуються мільйони людей по всьому світу. Це перехід від локальних сервісів до децентралізованих екосистем та DeFi-рішень, що змінюють світову фінансову систему.
• Інженерні виклики та інновації. Web3 вимагає нестандартних підходів до архітектури. Тут безпека, прозорість та стійкість до високих навантажень закладені безпосередньо в код.
• Висока ринкова цінність фахівців. Через дефіцит кадрів та складність технологій, спеціалісти з Web3-експертизою є одними з найбільш затребуваних та високооплачуваних в IT-індустрії.

Фокус на практику, а не на теорію

Програма Global Talent Program від WhiteBIT побудована за принципом продуктових інтенсивів: студенти працюють над кейсами, максимально наближеними до реальної розробки всередині WhiteBIT. Навчання безплатне, проходить онлайн тричі на тиждень у вечірній час.

Воно зосереджено на двох технічних напрямах, в кожному з яких студенти створюють власний інженерний проєкт.

Детальний розбір навчальних модулів

1. PHP Track: Архітектура та масштабованість (10 тижнів)

Цей модуль розрахований на тих, хто хоче глибше зануритися в розробку складних екосистем. Програма виходить далеко за межі базового написання коду:

• Engineering Excellence: робота з архітектурою сервісів та базами даних (оптимізація запитів, проєктування схем).
• Infrastructure: опанування інструментів контейнеризації, побудова CI/CD пайплайнів та моніторинг систем.
• Performance: робота з асинхронними системами та API, що витримують високі навантаження.
• Agile-середовище: навчання командній взаємодії за методологією Agile та регулярний фідбек через рев’ю коду.

2. Go Track: Високонавантажені мікросервіси (6 тижнів)

Трек сфокусований на мові Go – основному інструменті сучасного фінтеху та блокчейну завдяки її швидкості та ефективності.

• Core Go: глибоке вивчення структур, вказівників та інтерфейсів.
• Concurrency: розробка паралельних процесів (goroutines, channels) – ключової переваги мови.
• Microservices: створення HTTP-сервісів та мікросервісної архітектури «з нуля».
• Testing & Observability: написання надійних тестів, профілювання коду та впровадження систем моніторингу (logs, metrics) для контролю здоров’я сервісу в реальному часі.

Хто може взяти участь

Програма створена для українських розробників, які проживають в Україні чи ЄС (Польща, Чехія, Словаччина). Вона не навчає програмування з нуля, а орієнтована на Junior+ розробників із міцною технічною базою та англійською на рівні B2+.

Зареєструватися на чотиримісячний інтенсив, який стартує 2 березня, можна за посиланням

Етапи відбору: від pet-проєкту до технічної співбесіди

Відбір нагадує процес найму в топову IT-компанію:

1. Заявка та перевірка технічного бекграунду.
2. Оцінка pet-проєкту досвідченими тренерами WhiteBIT.
3. Коротке знайомство з рекрутерами для перевірки soft skills.
4. Технічне інтервʼю з менторами та кураторами курсу.

Результат: унікальний квиток у команду лідерів

Традиційно в WhiteBIT працюють найкращі розробники ринку, а процеси найму є надзвичайно суворими – потрапити до компанії напряму завжди було складним викликом навіть для досвідчених спеціалістів. Тому Global Talent Program стає особливою можливістю для розробників рівня Junior+ пройти інтенсивну перекваліфікацію під кураторством топменторів.

Найкращі випускники, які продемонструють високі результати під час фінальних проєктів, отримають пропозиції роботи та зможуть розвивати кар’єру в одній із найбільших технологічних компаній Європи.

Долучитись до програми Global Talent Program

 

Це партнерський матеріал. Інформацію для цього матеріалу надав партнер.
Редакція відповідає за відповідність стилістики редакційним стандартам.
Замовити матеріал про вас у форматі PR-статті ви можете тут.