Ocho ingenieros de SpaceX despedidos han presentado una demanda contra Elon Musk alegando acoso sexual y represalias. La Junta Nacional de Relaciones Laborales de Estados Unidos (NLRB) ha abierto un expediente contra la empresa.
«Musk creó consciente e intencionadamente un entorno de trabajo hostil no deseado basado en su comportamiento de insertar en el lugar de trabajo fotografías sexuales repugnantes, memes y comentarios que degradaban a las mujeres y/o a la comunidad LGBTQ+», dice la demanda.
Los demandantes alegan que algunos de ellos fueron entonces objeto de comentarios ofensivos por parte de otros compañeros que «imitaban las» publicaciones de Musk en Twitter y «creaban un ambiente de trabajo hostil» extremadamente incómodo. Después de que Musk ridiculizara públicamente las acusaciones de mala conducta en su contra, los empleados plantearon sus preocupaciones sobre su comportamiento y la cultura de la empresa en una carta abierta en 2022, y afirmaron que fueron despedidos como represalia. Los demandantes tienen motivos para creer que Musk tomó personalmente la decisión de despedirlos en respuesta a dicha actividad. Cuando el responsable de RRHH sugirió que primero se llevara a cabo una investigación, Musk respondió: «No me importa — despídelos», afirma la demanda.
Esta demanda contra Musk no es la primera de una serie de denuncias presentadas por los mismos empleados ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) de Estados Unidos, en las que afirmaban que SpaceX había tomado represalias ilegales contra ellos. Los fiscales de la NLRB les dieron la razón, pero en enero SpaceX presentó una demanda alegando que la estructura del organismo era inconstitucional. Una orden judicial de un tribunal de apelación suspendió las actuaciones de la Junta Laboral.
Además, el Wall Street Journal dijo sobre las acusaciones de que Musk acosó sexualmente a mujeres en SpaceX, incluida una antigua becaria con la que supuestamente mantuvo relaciones sexuales. El presidente de SpaceX, Gwynne Shotwell, acusó a la publicación de presentar «falsedades, caracterizaciones erróneas e historia revisionista» y dijo que «Elon —es una de las mejores personas que conozco».
La NLRB no tiene autoridad para exigir responsabilidades individuales, pero la nueva demanda ante un tribunal estatal nombra a Musk personalmente como acusado, citando «el control maníaco sobre las decisiones de personal en su negocio» y sus comentarios públicos, como una broma en Twitter, sobre la acusación de mala conducta, «si tocas mi vid, puedes conseguir un caballo». Musk niega haber actuado mal.
La demanda también alega que los ejecutivos de SpaceX, incluidos Musk y Shotwell, participaron en un vídeo «que se burla y destaca el acoso sexual y bromas» incluyendo una escena en la que un empleado demuestra la forma «adecuada» de azotar a un colega.
Los empleados despedidos habían presentado previamente algunas de sus reclamaciones ante el Departamento de Derechos Civiles de California. Según la denuncia, la agencia les expidió esta semana cartas de «derecho a demandar» para despejar el camino para que presenten una demanda.
«Tenemos que buscar todas las vías posibles para seguir avanzando en nuestras reclamaciones. Incluso Elon, con toda su riqueza y poder, no está por encima de que se le exijan responsabilidades, ¿verdad?», dijo el demandante Tom Moline en una entrevista.
Fuente: Bloomberg
Spelling error report
The following text will be sent to our editors: